Visión

Transformar la cultura institucional de tipo burocrática y avanzar definitivamente hacia la instauración de un “nuevo” modelo organizativo para la defensa pública oficial de Santiago del Estero, con capacidad de brindar un servicio proactivo y eficaz tanto para los usuarios internos (Empleados, Funcionarios y Magistrados) como para los externos (requirentes del servicio) garantizando el acceso libre e irrestricto de todos a la Administración de Justicia.



Misión

El Ministerio Público de la Defensa debe coordinar y articular su actuación con los demás Poderes del Estado, con Asociaciones o Fundaciones que atienda colectivos vulnerables y con la sociedad civil en su conjunto.



Valores

Sus valores implican la objetividad, fundada en el interés social y la celeridad de los procesos en la correcta aplicación de la Ley, propiciando la mejor atención posible a la persona justiciable, en un marco de respeto y equidad.




Objetivos

Objetivos a corto plazo

  • Construir una Defensa Pública con fuerte presencia institucional, tanto dentro como fuera del ámbito de Tribunales.

  • Promover el sentido de pertenencia y la autoestima institucional.

  • Fortalecer la autonomía funcional otorgada por las leyes que reglamentan nuestro ejercicio.

Objetivos a mediano plazo

  • Fortalecer y profundizar las acciones desarrolladas en la etapa anterior.

  • Desarrollar planificaciones de Política Institucional y Criminal.

  • Relevar, verificar y controlar de manera crítica el cumplimiento de las acciones encomendadas a cada una de las áreas, alertando sobre la posibilidad de mejoras de manera continua.

Objetivos a largo plazo

  • Consolidar las acciones desplegadas en las etapas anteriores.

  • Diseñar e implementar un Proyecto Unificado de Organización y Gestión.

  • Generar una cultura institucional sobre la base de la gestión por resultados y la búsqueda de la eficiencia.

  • Mejorar permanentemente la calidad del servicio, generando cambios en la organización y gestión de las distintas oficinas, con capacitación permanente para el cumplimiento de cada una de las etapas propuestas.